AticSoft ha desarrollado junto con GMNO la página web de ARKITRADE, una galeria especializada en proyectos y conceptos innovadores para la que se ha realizado un sitio web de contenido dinámico y estructura de blog con un formato algo diferente.
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Aticsoft ha creado para el C.Oficial de Tit.Mercantiles y Empresariales de Castellón una nueva página web con estructura de portal de noticias orientada principalmente a los miembros del colegio.
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GMNO y AticSoft renuevan el website de Complejo Los Palmitos, un resort situado en Peñíscola.
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Mapisa Cerámicas, empresa del sector azulejero establecida en la Pobla de Tornesa (Castellón) ha concluido un proyecto web en el que ha contado con la agencia de diseño GMNO y AticSoft para el desarrollo web.
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Finalizada la fase I del proyecto "DESARROLLO PLATAFORMA TECNOLOGICA DE SOPORTE A PYMES EN SUS PROCESOS DE INNOVACIÓN" cofinanciado por IMPIVA y FEDER.
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Paladarte, una nueva vinoteca situada en Valencia inaugura este més respaldada por la imagen creada por la agencia GMNO y el software a medida desarrollado por AticSoft. El sistema consiste en un software de gestión de producto y ventas apoyado de un sistema de fidelización de clientes.
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01/06/2008Aticsoft, compañía de software especializada en el sector portuario, firma un acuerdo de colaboración con Adecco para implantar en su división de Barcelona-Puertos el software estibaBPM para mejorar la eficacia operativa de su back-office.
EstibaBPM gestionará las peticiones que se reciban del puerto de Barcelona y procederá a la distribución de la bolsa de trabajadores para cubrir la demanda de personal enviando el resultado al puerto y vía SMS a los trabajadores en cuestión, indicando su lugar de trabajo, así como la tarea a realizar. Una vez finalizado la asignación de personal se comunicará a la seguridad social (TGSS) la relación de trabajadores contratados y se enviarán los datos a los sistemas de gestión propios de Adecco para realizar los contratos.
La automatización de procesos Adecco puertos permitirá la disminución en tiempo de respuesta a las peticiones de personal, implementar las reglas de distribución de personal, reducir los posibles errores; así como la oportunidad de mejorar los procesos.
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